PM Viksit Bharat Rozgar Yojana 2026 – Pradhan Mantri विकसित भारत रोजगार योजना

PM Viksit Bharat Rozgar Yojana 2026 भारत सरकार द्वारा शुरू की गई एक महत्वपूर्ण योजना है, जिसका मुख्य उद्देश्य देश में रोज़गार के नए अवसर पैदा करना और युवाओं को आत्मनिर्भर बनाना है। इस योजना के अंतर्गत सरकार उन नियोक्ताओं को प्रोत्साहन देती है जो नए कर्मचारियों की नियुक्ति करते हैं और रोजगार को बनाए रखते हैं।

इसके साथ ही, यह योजना पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं को वित्तीय सहायता प्रदान करती है, जिससे उन्हें अपने करियर की शुरुआत में आर्थिक सहयोग मिल सके। यह पहल विशेष रूप से MSME, मैन्युफैक्चरिंग, सर्विस और टेक्नोलॉजी सेक्टर में रोजगार सृजन को बढ़ावा देगी।

कुल मिलाकर, यह योजना न केवल युवाओं के लिए रोजगार के अवसर बढ़ाएगी, बल्कि देश की आर्थिक विकास प्रक्रिया को मजबूत करने और विकसित भारत@2047 के लक्ष्य को पूरा करने में भी अहम भूमिका निभाएगी।

PM Viksit Bharat Rozgar Yojana 2026 Overview

विवरण	जानकारी
योजना का नाम:	पीएम विकसित भारत रोजगार योजना (PM Viksit Bharat Rozgar Yojana)
शुरुआत की तिथि:	15 अगस्त 2025
लागू अवधि:	1 अगस्त 2025 से 31 जुलाई 2027 तक
उद्देश्य:	3.5 करोड़ नई नौकरियों का सृजन
कुल बजट:	₹1 लाख करोड़
लाभार्थी:	पहली बार नौकरी करने वाले युवा और नियोक्ता
युवाओं के लिए प्रोत्साहन:	₹15,000 प्रतिमाह तक
नियोक्ताओं के लिए प्रोत्साहन:	₹3,000 प्रतिमाह तक
आवेदन प्रक्रिया:	EPFO पोर्टल के माध्यम से ऑनलाइन
प्रमुख क्षेत्र:	MSME, मैन्युफैक्चरिंग, सर्विसेज, टेक्नोलॉजी

पीएम विकसित भारत रोजगार योजना की विशेषताएं

इस योजना के तहत युवाओं और नियोक्ताओं दोनों को आर्थिक सहायता प्रदान की जाएगी, ताकि अधिक से अधिक रोजगार के अवसर पैदा किए जा सकें। सरकार का लक्ष्य इस पहल के माध्यम से देशभर में 3.5 करोड़ नई नौकरियाँ सृजित करना है। इसके लिए केंद्र सरकार ने ₹1 लाख करोड़ का बड़ा बजट निर्धारित किया है, जिससे योजना को प्रभावी रूप से लागू किया जा सके।

योजना के प्रमुख लाभ:

• पात्र युवाओं को ₹15,000 प्रतिमाह तक का लाभ प्रदान किया जाएगा।
• नियोक्ताओं को प्रत्येक नए कर्मचारी पर ₹3,000 प्रतिमाह तक का प्रोत्साहन मिलेगा।
• यह योजना EPFO (कर्मचारी भविष्य निधि संगठन) के माध्यम से संचालित की जाएगी।

यह पहल रोजगार को बढ़ावा देने के साथ-साथ औपचारिक कार्यबल को मजबूत करने में भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगी।

How To Apply For पीएम विकसित भारत रोजगार योजना

1. सबसे पहले EPFO की आधिकारिक वेबसाइट www.epfindia.gov.in पर जाएं।
2. वहाँ Unified Portal में जाकर Establishment Login के माध्यम से लॉगिन करें।
3. डैशबोर्ड में “PM-VBRY” (PM Viksit Bharat Rozgar Yojana) सेक्शन चुनें।
4. नए कर्मचारियों की जानकारी भरें — जैसे नाम, UAN, आधार नंबर, जॉइनिंग तिथि आदि।
5. आवश्यक दस्तावेज़ अपलोड करें (जैसे आधार, पैन, बैंक डिटेल, नियुक्ति प्रमाण)।
6. सभी विवरणों की जाँच करने के बाद फॉर्म को सबमिट करें।
7. सफल सबमिशन के बाद एक रजिस्ट्रेशन नंबर जनरेट होगा, जिसे भविष्य के संदर्भ के लिए सुरक्षित रखें।
8. आवेदन स्थिति (Application Status) को आप EPFO पोर्टल से कभी भी ट्रैक कर सकते हैं।

PM Viksit Bharat Rozgar Yojana Registration Process

• नियोक्ता और कर्मचारी दोनों को योजना की आधिकारिक वेबसाइट या UMANG App के जरिए पंजीकरण करना होगा।
• कर्मचारियों को अपना UAN (Universal Account Number) फेस ऑथेंटिकेशन के माध्यम से जेनरेट करना होगा।
• पंजीकरण पूरा होने के बाद लाभ सीधे बैंक खाते में ट्रांसफर किए जाएंगे।
• आधिकारिक वेबसाइट:
  https://pmvbry.epfindia.gov.in
  https://pmvbry.labour.gov.in

PMVBRY कर्मचारियों और नियोक्ताओं के लिए योग्यता मानदंड

कर्मचारियों के लिए:(Employee)

इस योजना का लाभ प्राप्त करने के लिए कर्मचारी को कुछ जरूरी पात्रता शर्तें पूरी करनी होंगी। ये शर्तें यह सुनिश्चित करती हैं कि योजना का लाभ सही और पात्र युवाओं तक पहुंचे।

पात्रता की मुख्य शर्तें:

• कर्मचारी को 1 अगस्त 2025 से 31 जुलाई 2027 के बीच किसी EPFO-पंजीकृत संस्था में नौकरी करनी चाहिए।
• योजना का लाभ केवल उन युवाओं को मिलेगा जो पहली बार औपचारिक (फॉर्मल) नौकरी कर रहे हैं।
• कर्मचारी का मासिक वेतन ₹1,00,000 से कम होना आवश्यक है।
• कर्मचारी ने 1 अगस्त 2025 से पहले EPFO या किसी Exempted Trust की सदस्यता नहीं ली होनी चाहिए।
• एक ही संस्था में कम से कम 6 महीने की निरंतर सेवा पूरी करना अनिवार्य है।
• कर्मचारी के पास UAN नंबर, आधार और बैंक खाता लिंक होना जरूरी है।

इन शर्तों को पूरा करने वाले कर्मचारी ही इस योजना के अंतर्गत लाभ के पात्र माने जाएंगे।

नियोक्ताओं के लिए:(Employers)

• योजना का लाभ सभी क्षेत्रों (MSME, मैन्युफैक्चरिंग, सर्विस, टेक्नोलॉजी) के नियोक्ताओं को मिलेगा।
• संस्था को EPFO में पंजीकृत (Registered) होना आवश्यक है।
• जिन कंपनियों में 50 से कम कर्मचारी हैं, उन्हें हर साल कम से कम 2 नए कर्मचारियों की नियुक्ति करनी होगी।
• जिन कंपनियो में 50 से अधिक कर्मचारी हैं, उन्हें हर साल कम से कम 5 नए कर्मचारियों की नियुक्ति करनी होगी।
• नए नियुक्त कर्मचारियों का वेतन ₹1,00,000 से अधिक नहीं होना चाहिए।
• नियोक्ता को समय पर EPF (ECR) फाइलिंग करनी होगी और सभी कर संबंधी विवरण (PAN, GSTIN, TAN आदि) अपडेट रखने होंगे।

यह सेक्शन इसलिए ज़रूरी है क्योंकि इससे यह तय होता है कि कौन व्यक्ति या संस्था इस योजना के लाभ के योग्य हैं। सही पात्रता जानने से आवेदन प्रक्रिया आसान और त्रुटिरहित होती है।

विकसित भारत रोजगार योजना कर्मचारियों को मिलने वाले लाभ (Benefits for Employees)

• पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं को ₹15,000 तक की मासिक सहायता।
• भुगतान की प्रक्रिया:
  • पहली किस्त: 6 महीने की लगातार सेवा के बाद।
  • दूसरी किस्त: 12 महीने पूरे होने और वित्तीय साक्षरता कोर्स पूरा करने पर।
• राशि सीधे बैंक खाते में ट्रांसफर की जाएगी।

Note: These benefits are available only for employees whose monthly salary is less than ₹1,00,000.

विकसित भारत रोजगार योजनानियोक्ताओं को मिलने वाले लाभ (Benefits for Employers)

• नए रोजगार सृजन पर सरकार ₹1,000 से ₹3,000 प्रति कर्मचारी प्रति माह तक प्रोत्साहन देगी।
• मैन्युफैक्चरिंग सेक्टर के लिए लाभ 4 वर्ष तक और अन्य सेक्टरों के लिए 2 वर्ष तक उपलब्ध रहेगा।

कर्मचारियों का वेतन	नियोक्ता को मिलने वाला प्रोत्साहन
₹10,000 तक	10% वेतन या ₹1,000 तक
₹10,001 – ₹20,000	₹2,000 प्रति माह
₹20,001 – ₹1,00,000	₹3,000 प्रति माह

Required Documents for कर्मचारियों के लिए और आवेदन की प्रक्रिया:

योजना का लाभ लेने के लिए नीचे दिए गए दस्तावेज़ होना आवश्यक है:

• आधार कार्ड
• पैन कार्ड
• सक्रिय बैंक खाता
• यूएएन (UAN) नंबर
• नौकरी का जॉइनिंग लेटर
• मोबाइल नंबर और ईमेल आईडी
• 2 पासपोर्ट साइज फोटो

Required Documents for नियोक्ताओं के लिए और आवेदन की प्रक्रिया:

• जीएसटी नंबर / कंपनी पंजीकरण नंबर
• पैन और टैन नंबर
• बैंक विवरण (IFSC, खाता संख्या)
• ईसीआर (Electronic Challan-cum-Return) रिपोर्ट
• संगठन का नाम और शाखा विवरण

कर्मचारी प्रोत्साहन के लिए आवेदन प्रक्रिया:

1. EPFO पोर्टल या UMANG ऐप पर लॉगिन करें।
2. UAN और आधार से सत्यापन करें।
3. आवश्यक दस्तावेज़ अपलोड करें।
4. आवेदन फॉर्म भरकर सबमिट करें।

नियोक्ताओं के लिए आवेदन प्रक्रिया:

1. EPFO पोर्टल पर Establishment Login से लॉगिन करें।
2. नए कर्मचारियों की जानकारी भरें।
3. आवश्यक दस्तावेज़ और प्रमाण अपलोड करें।
4. फॉर्म सबमिट कर पुष्टि प्राप्त करें।

वित्तीय साक्षरता कोर्स प्रक्रिया

• सर्टिफिकेट मिलने पर दूसरी किस्त प्राप्त की जा सकती है।
• EPFO पोर्टल में UAN से लॉगिन करें।
• ‘My Dashboard’ → ‘Learning Section’ → Financial Literacy for ELI Members चुनें।
• सभी वीडियो मॉड्यूल पूरे करने के बाद सर्टिफिकेट जारी होगा।

यह योजना सिर्फ नौकरियाँ देने तक सीमित नहीं है, बल्कि इसका मकसद है कि प्रत्येक रोजगार को सुरक्षित और स्थाई बनाया जाए। कंपनियों को EPFO के माध्यम से पंजीकरण करना होगा और कर्मचारियों के वेतन का एक हिस्सा पीएफ खाते में जमा करना होगा। इससे युवाओं का भविष्य सुरक्षित होगा।

यह योजना कैसे काम करती है?

प्रोत्साहन राशि प्राप्त करने की योग्यता और प्रक्रिया को समझने के लिए नीचे दिए गए आसान चरणों का पालन करें।

1. UAN प्राप्त करें

• अपने नियोक्ता (Employer) के माध्यम से या UMANG ऐप का उपयोग करके अपना यूनिवर्सल अकाउंट नंबर (UAN) प्राप्त करें।

2. निरंतर रोजगार बनाए रखें

• कम से कम 6 महीने तक अपनी नौकरी में कार्यरत रहें।

3. प्रोत्साहन राशि प्राप्त करें

• योग्यता पूरी होने पर प्रोत्साहन राशि सीधे आपके आधार से लिंक बैंक खाते में जमा कर दी जाएगी।

4. वित्तीय साक्षरता कार्यक्रम पूरा करें

• 12 महीने पूरे होने से पहले निःशु

Impact of PM Viksit Bharat Rozgar Yojana – योजना का प्रभाव 

• बेरोजगारी दर में गिरावट आएगी।
• कंपनियों में नए कर्मचारियों की भर्ती बढ़ेगी।
• युवाओं का आत्मविश्वास बढ़ेगा।
• देश की जीडीपी में वृद्धि होगी।
• औपचारिक रोजगार प्रणाली मजबूत होगी।

इसी तरह, डिजिटल प्लेटफ़ॉर्म्स की बढ़ती भूमिका के बीच कई युवा रोजगार के साथ-साथ ऑनलाइन कमाई के विकल्प भी तलाशते हैं। ऐसे में BDG Win जैसे gaming platforms का ज़िक्र आता है, जहाँ यूज़र्स गेम खेलकर अपनी स्किल्स के आधार पर earning के अवसर explore करते हैं।

Pm Viksit Bharat Rozgar Yojana की मुख्य बातें

यह योजना युवाओं को नौकरी देने और उन्हें लंबे समय तक रोजगार से जोड़े रखने के लिए बनाई गई है। पूरी प्रक्रिया ऑनलाइन होगी, जिससे आवेदन करना और लाभ पाना आसान रहेगा। इसमें EPFO की महत्वपूर्ण भूमिका होगी, जो कर्मचारियों के पीएफ और सामाजिक सुरक्षा से जुड़ी जानकारी को संभालेगा।

योजना की खास बातें:

• यह योजना पूरी तरह ऑनलाइन प्रक्रिया पर आधारित है।
• EPFO कर्मचारियों के पीएफ खाते और रिकॉर्ड की निगरानी करेगा।
• युवाओं को लंबे समय तक नौकरी में रखने वाली कंपनियों को प्रोत्साहन राशि दी जाएगी।
• इससे नौकरी की स्थिरता बढ़ेगी और औपचारिक रोजगार को बढ़ावा मिलेगा।

PM Viksit Bharat Rozgar Yojana बनाम अन्य योजनाएँ

योजना	उद्देश्य	लाभ
प्रधानमंत्री कौशल विकास योजना	कौशल प्रशिक्षण	नौकरी के लिए स्किल डेवलपमेंट
प्रधानमंत्री रोजगार सृजन कार्यक्रम	स्वरोजगार	नए व्यवसाय के लिए लोन
विकसित भारत रोज़गार योजना	नई नौकरी	स्थाई नौकरी + PF लाभ

Conclusion

Viksit Bharat Rozgar Yojana @2047 के लक्ष्य को ध्यान में रखते हुए, भारत सरकार ने बजट 2024–25 में रोज़गार से जुड़ी प्रोत्साहन योजना शुरू की है। इस योजना का उद्देश्य युवाओं को पहली नौकरी के लिए प्रोत्साहित करना और नियोक्ताओं को अधिक रोजगार देने के लिए प्रेरित करना है। इससे न केवल नए रोजगार के अवसर बढ़ेंगे, बल्कि युवाओं को औपचारिक नौकरी से जोड़ने और देश के कार्यबल को मजबूत बनाने में भी मदद मिलेगी।

Pm Viksit Bharat Rozgar Yojana से संबंधित FAQs